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Fazer denúncia · Canal de Denúncia Ética

Um canal externo, seguro e confidencial.

Para o recebimento de relatos sensíveis no ambiente de trabalho. O Canal de Denúncia Ética faz parte da Ambiência Corporativa e foi criado para apoiar empresas e colaboradores no encaminhamento responsável de situações que possam envolver condutas inadequadas, violações éticas ou riscos psicossociais.

A denúncia pode ser identificada ou anônima. Quando houver identificação, as informações serão tratadas com confidencialidade e responsabilidade, conforme o fluxo definido com a empresa contratante.

Este canal pode ser utilizado para relatar

  • humilhação
  • intimidação
  • ameaça
  • discriminação
  • retaliação
  • assédio moral ou sexual
  • exposição constrangedora
  • tratamento desrespeitoso
  • condutas inadequadas de liderança ou colegas
  • descumprimento de normas internas
  • situações que gerem medo, silêncio ou insegurança no trabalho

Este é o canal adequado?

Use o Canal de Denúncia Ética quando houver relato de possível conduta inadequada, humilhação, intimidação, ameaça, discriminação, retaliação, assédio ou violação ética.

Se você está vivendo sobrecarga, sofrimento emocional, conflito inicial, medo de falar ou precisa primeiro de escuta e orientação, o Canal de Acolhimento pode ser o caminho mais adequado.

Antes de enviar

Procure descrever a situação com o máximo de clareza possível:

  • o que aconteceu, quando e onde
  • quem estava envolvido e se houve testemunhas
  • se a situação se repetiu
  • se existem registros, mensagens, fotos ou documentos
  • como a situação impactou você ou o ambiente de trabalho

O que acontece depois do envio

O Canal organiza tecnicamente o relato e realiza o encaminhamento conforme o fluxo definido com a empresa contratante. O Canal não realiza investigação, julgamento, punição ou conclusão sobre os fatos: seu papel é receber, organizar e encaminhar relatos sensíveis com confidencialidade, imparcialidade, responsabilidade e linguagem técnica.

Relatar não é condenar. É permitir que uma situação seja conhecida, registrada e encaminhada com responsabilidade.

Formulário de denúncia